发工资同事要你请客咋办？低情商的只会“哭穷”，高情商的这样做

水手

在职场上，每逢到了发工资、发奖金、领提成的激动时刻里，总会有一部分同事起哄让收入高的同事请客。如果你就是这位被起哄要求请客吃饭的同事，你会怎么做？
小张荣升为主管后，同事们趁机起哄让他请客吃饭。小张也觉得这么高兴的事情值得庆贺，于是就由同事安排吃饭的事宜。
小张本以为下班后请大家到大排档吃一顿就完事，没想到同事却订了当地有名酒店的一个豪华包厢，最低消费1200元。到步后，同事们也不跟小张客气，纷纷拿着菜单点菜。吃饭期间，同事们还让服务员开红酒，一起举杯畅饮庆祝小张的荣升。
一顿饭下来，结账2800元，小张一下子脸都黑了。要知道，小张升为主管后，工资才7500元，每月还要支付房贷、车贷、生活费，每月基本没有剩余。
这顿饭让小张内心在滴血，压力也不少。面对同事要你请客吃饭的事，很多人都很难为情。大家都心里清楚，你的收入确实比别人多，被起哄请客是在所必然的事。但是，凡事都要捏拿好一个度，要是掏钱给同事买下午茶、甜品、水果等小额开销则无妨，但要是遇到一些见不得你比他好，并想趁机占你便宜的同事时，你就要拿出应有的态度和原则来拒绝这些无理要求。
但是，在职场上，同事之间互相请客是常见的，中国人讲求人情世故，礼尚往来。你请一顿，我请一顿，大家互不占便宜，这样的友谊常会长久。但我们也要明白到一点，同事之间的关系仅仅是战友，彼此在工作上有共同的目标，但最好不要掺杂太多的人情关系。一旦利益上发生冲突，再好的同事关系也会经受不起考验的，只有利益一致，才能站在同一阵线上。
对待同事关系时，我们无必要事事都要满足对方的需求，太过于照顾同事的感受，让自己饱受委屈。每个人要想在职场上生存，就要为自己利益去争取，而不是来交朋友的。所以，正确看待同事之间的关系，是成熟的职场人应该要做到的事。
想清楚这个问题后，我们就懂得面对同事起哄要求请客的时候，这样去做是最合适的。
一、低情商的人只会“哭穷”
遇到这个问题时，大部分人首先会想到的办法就是“哭穷”。“我每月车贷2000，房贷4000”、“我上有老下有小要养活不容易”、“我是月光族，工资都不够花”……
其实，这些哭穷的手段是最死板、最让人扫兴的，而且还会有反效果。要知道，身为成年人，我们身上谁没有肩负房贷车贷呢，谁不是上有老下有小呢？当你说出这些哭穷的话时，别人不会买账，还会把你定义为抠门、铁公鸡、吝啬的人。
用哭穷的手段来拒绝请客，也会堵住了自己在职场上发展的道路，这不是最好的办法。而且每个同事都知道你升职加薪了，要你请客是必然的，这样才会缓和同事关系，也当是树立好人缘吧。
二、高情商的人这样做，不失礼也不得罪人
高情商的人能把同事的要求完美地处理好，不失礼也不得罪人，方法有3种，我们不妨学学吧。
1、拖延法
拖延法其实就是延迟满足同事们的要求，当你发工资后，同事马上趁热打铁地让你请客时，你可以这样说：“请客是必须的，但是今天不行，我晚上有聚会，改天再约吧。”、“刚好这段时间我要还卡数，工资都没了，要不下次吧。”、“今晚还要加班，我得完成手头上的项目才有时间请客。”
把请客的时间一而再再而三地拖延下去，也能把同事们的热情慢慢消耗掉。隔了一个星期或者一个月后，正常的话同事们都会把这件事忘记了，除非是一些有心要占你便宜的同事会牢牢记住这件事，揪着你不放。
那你就可以进行下一步了。
2、偷换概念法
发了工资以后，我们可以把工资转到其他卡上，然后当有人揪着你不放一定要你请客的话，你可以把账上的零碎余额截图给他看，并且可以说：“刚刚交完孩子的兴趣班费用，还有给老妈的生活费，就剩下36元了。”
要是遇到一些不懂事的同事纠缠着你不放，那么，这时候，你可以主动回击，开玩笑的说：“是不是看谁的账上多就请客啊？那我们比比谁的账面金额多，谁就先请客吧，下回就轮到我。”
要知道，谁也不想承认自己的账上余额多，也不会给别人透露自己的收入情况，要是遇到你这么一说，谁也不会自认账上钱多。退一万步说，别人愿意请客，那么下一次轮到你请客也是情理之中的事。
3、先入为主
还有一种最高情商的做法就是先入为主，当你知道大家必定会让你掏钱请客的。那么，你最好先入为主地买一些奶茶、水果、蛋糕、点心等等，然后趁大家还没有张口让你请客时，你主动热情地说：我给大家买了下午茶，一会就到了。
一般来说，买下午茶这些小额开支能堵住同事们起哄让你请吃饭的要求。而且，成熟的职场人也不会势要把你的工资吃光光。要是一些面皮厚且不懂人情世故的人继续要你掏钱请吃饭的，那你大可不必满足他的请求，毕竟你已经掏钱请客了，再请一顿也说不过去，谁家的钱都不是大风刮来的。
升职加薪是一件值得高兴的事，也难免会有同事趁机让你请客，低情商的人直接哭穷，高情商的人使用以上三种手段，学会了吗？
如果同事让你请客，你会怎么回应？欢迎发表你的见解，评论区见。